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Il patteggiamento legittima il licenziamento disciplinare

di Michele Nico

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L Esclusivo per Quotidiano Enti Locali & PA

Ai fini della responsabilità disciplinare e del conseguente licenziamento intimato al dipendente pubblico, la sentenza di patteggiamento divenuta irrevocabile equivale a una pronuncia di condanna. Sulla base di questo principio la Corte di cassazione sezione lavoro, con la sentenza n. 20721/2019 ha rigettato il ricorso del tecnico di un Comune, addetto al settore lavori pubblici, contro la decisione del Tribunale che aveva respinto l'impugnativa del licenziamento disciplinare intimato al dipendente, quale conseguenza della sentenza penale di patteggiamento per i ...


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